O nama

Zhejiang Lianzhan Electronics Co, Ltd Osnovan 2008, profesionalno specijaliziran za proizvodnju i izvoz Utičnice za telefon 1/4 ", Audio utičnice, XLR priključci, XLR audio kombinirani priključak, SpeakOn konektor, Powercon konektor i RCA utičnica itd. Uglavnom se služi u područjima miksera, zvučne konzole, pojačala za gitaru, audio videa i svjetla za pozornicu.

Molimo vas da dolje nađete naše informacije o vrućim proizvodima: ( XLR utičnice za montažu na ploču kućišta, SpeakOn konektori i 6,35 mm priključak za slušalice )

1) Lianzhan XLR Podvozje Priključci utičnica za montažu na ploču izrađene su od visokokvalitetne plastike i metalnog materijala, dobre su vodljivosti i stabilnih performansi. 3-pinskiXLR priključci za kućište su trenutno najčešći stil i industrijski su standard za uravnotežene audio signale. 5-pinskiXLR konektor, obično se koristi za istosmjernu struju u audio opremi.

2) Lianzhan Audio SpeakOn konektor je projektiran sa sustavom zaključavanja koji može biti dizajniran za lemljene ili vijčane spojeve. SpeakOn konektori izrađuju se u konfiguracijama s dva, četiri i osam polova. ISpeakOn konektori slični su sa PowerCon konektor.

3) Lianzhan Audio 6,35 mm (1⁄4 inča) telefonska utičnica uobičajeni su za kućnu i profesionalnu opremu. Priključak za slušalice ima 6,35 mm, 3,5 mm i 2,5 mm.

Imamo kontrolu kvalitete od sirovina do konačnog proizvoda kako bismo osigurali najbolju kvalitetu. 100% kontroliramo kvalitetu bilo kojeg proizvoda; 100% zadovoljstvo kupaca je naš cilj. Vršimo brzu dostavu i ne odgađamo isporuku za dogovorene narudžbe. Naravno, sve naše stavke također su u skladu s ROHS standardom. Naša poslovna filozofija: "Kvaliteta na prvom mjestu! Kupci na prvom mjestu! Kredit na prvom mjestu!"

Iznad svega, mi smo jedan od sijedih na ovom polju, pa su OEM i ODM dobrodošli!

Ulažemo velike napore u postizanje win-win situacije i iskreno vas pozdravljamo da nam se pridružite. Bilo koje pitanje, pls, slobodno nas kontaktirajte putem e -pošte:lianwoo@cnlianzhan.com

Naša Tvornica

Naš tim

Težimo izvrsnosti u svakodnevnim interakcijama!

Međunarodni tim LIANZHANA tim je profesionalnih i odgovornih mladih ljudi (u dobi od 30-45 godina) sa svojim područjima stručnosti i snagama.

Naš tim čine ljudi različitog porijekla i osobnosti. Ova kombinacija čini ga jakim timom koji će uvijek surađivati u pronalaženju načina da međusobno udruže snage u korist kupca. Ono što svi imaju u 55 zajedničkom je to što su svi strastveni u audio polju u kojem se trenutno nalaze.

Wenshen Lian (g.)

(Osnivač i izvršni direktor)

Osnivač i izvršni direktor tvrtke LIANZHAN,. koju je započeo iz obiteljske radionice 2008. Tijekom prvih godina tvrtke, gospodin Lian bio je jedini glavni inženjer i vodio je proizvodnu liniju i prodajni kanal. Osim što vodi tvrtku i postavlja ukupnu strategiju proizvoda, on je i dalje aktivno uključen u mnoge odjele tvrtke koje je prethodno sam vodio. Gospodin Lian je učinkovit vođa i ima jedinstvenu viziju razvoja tvrtke, s više od 20 godina iskustva u proizvodnji audio video zapisa. Gospodin Lian je diplomirao elektroničku proizvodnju na Sveučilištu Wenzhou.

Weiping Zhang (gđa)

(Financijski direktor i potpredsjednik)

Gospođa Zhang je zamjenica upravitelja i glavna financijska direktorica, koja vodi funkcije financijskog i korporativnog razvoja tvrtke. Ima više od 15 godina financijskog i operativnog iskustva u elektroničkim i električnim tvrtkama. Gospođa Zhang diplomirala je na Sveučilištu Xiamen s računovodstvenim iskustvom.

Lian Woo (gospođa)

(Direktor prodaje za međunarodni marketing)

Gđa Woo je zadužena za prodaju na međunarodnom tržištu u LIANZHAN -u, koja ima snažnu osobnost i sposobnost brzog i ispravnog odlučivanja prema zahtjevima različitih kupaca; tko ima znanje o teoriji i praksi pregovaranja i sposobnost rada sa svim prodajnim kanalima; tko bolje razumije trgovačka pravila, pravila poslovnog procesa i poznavanje proizvoda; Tko ima više od 9 godina iskustva u međunarodnoj prodaji i razvoju kupaca. Gospođa Woo ovladava engleskim i japanskim jezikom te diplomira na poslovnom engleskom jeziku sa Sveučilišta.

Sheng Guan (g.)

(Viši inženjering proizvoda)

G. Guan je viši inženjer proizvoda u LIANZHAN -u, koji je uglavnom zadužen za dizajn proizvoda i koordinira proizvodni proces proizvoda kako bi se osigurala produktivnost i sigurnost; koji ima snažnu sposobnost ocijeniti prototip proizvoda kako bi identificirao moguće opasnosti po sigurnost i prilagodio nedostatke dizajna; koji je dobar u koordinaciji s timom za razvoj proizvoda kako bi dovršio ideje o proizvodima. G. Guan započeo je svoju inženjersku karijeru od 2001. godine. Diplomirao je elektroničko inženjerstvo na Sveučilištu Sci-Tech Zhejiang.

Shigui Wang (g.)

(Glavni direktor proizvoda)

Kao glavni direktor proizvoda u LIANZHANU, gospodin Wang nadgleda organizaciju proizvoda koja obuhvaća upravljanje proizvodima i dizajn proizvoda. Prije nego što se pridružio LIANZHAN -u, gospodin Wang je 15 godina proveo na audio polju u dizajnu i kreativnim audio priključcima. G. Wang ima diplomu dizajna i računalnog inženjerstva na Sveučilištu Chongqing.

Xiaohong Li (gđa)

(Voditelj proizvodnje)

Gđa Li je voditeljica proizvodnje u LIANZHAN -u, zadužena za planiranje proizvodnje, kontrolu proizvodnje, kontrolu kvalitete, analizu metoda i mjerenje rada. Gospođa Lian odlično poznaje AutoCAD softver, građevinske crteže i može blisko surađivati s članovima našeg tima za izradu visokokvalitetnih crteža za audio industriju. Ona je dobro upućena u proizvodne i strojne operacije, kao i strastvena u upravljanju i motiviranju velike proizvodne snage. Gospođa Li ima 12 godina iskustva u proizvodnji audio video zapisa.

Lingling Zhao (gđa)

(Glavni službenik za ljude)

Kao glavna direktorica za ljude, gospođa Zhao vodi LIANZHAN -ov tim za ljude, gdje je odgovorna za talent i kulturu tvrtke. Ona nadzire ljudske resurse, rad ljudi, stjecanje i razvoj talenata, objekte i usluge na radnom mjestu, iskustvo zaposlenika te raznolikost i uključivanje. Gospođa Zhao ima više od 10 godina iskustva na poslovima upravljanja ljudima u elektroničkim i električnim tvrtkama. Gospođa Zhao je diplomirala na Sveučilištu Zhejiang iz područja upravljanja ljudskim potencijalima.

Naše aktivnosti

Dana 27^th listopada 2020., Zhejiang Lianzhan Electronics Co., Ltd. organizirala je događaj Outreach Outreach za zaposlenike.

Ujutro su svi naši zaposlenici bili podijeljeni u 18 konvoja i krenuli prema “pećini Huang Tan”, slikovitom i povijesnom selu.
Špilja Huang Tan nalazila se u planinama ZhongYanDang, zbog neugodnog prometa, nije pretjerano eksploatirana, cijelo selo i dalje zadržava svoj izvorni izgled.
Huang Tan Village izgrađeno je od kamena s okolnih planina, s čistim potocima koji prolaze kroz selo s obje strane, plus visoki kameni zidovi sa sjeverne i južne strane drevnog grada poput prirodnih su prepreka koje čuvaju špilju sandalovinu sela Huang , kao da postoji osjećaj svjetovnih breskvi.

Nakon što smo stigli do špilje Huang Tan, predahnuli smo i posjetili obližnje atrakcije.

Nakon što smo obišli obližnje atrakcije, večerali smo na seoskom imanju

Odmarali smo se poslije ručka .......
Sljedeće je proširenje aktivnosti, ovo sudjelovanje u proširenju od ukupno 80 ljudi, odnosno sastavljeno od 4 tima, instruktori ograničeni na 10 minuta svaka skupina tima za dizajn tima, zastava tima, slogan. NO.1 Plavi tim; NO.2 Zastava pobjedničkog tima; NO.3 Leap Team; NO.4 Tim vilenjaka

Prva aktivnost: Tri osobe s četiri naknade.

Pravila igre: Svaka momčad šalje tri skupine igrača, po jednu za svaku od tri
Kako igrati: Svaka grupa igrača vezala je svoja tela zajedno s platnenom trakom, potrebno ih je vezati za gležnjeve i listove u blizini koljena, stojeći na početku, zvižduk se oglasio nakon što su trojica krenula u isto vrijeme, ekipa stigao do kraja u najkraćem vremenu za pobjedu.

Druga aktivnost: stezni balon

Svaka je skupina poslala i tri tima, svaki tim od 4 osobe u redu, svaki član tima prije i poslije sredine balona, tijekom utrke balon se ne smije ručno učvrstiti, pad se mora vratiti na početnu točku za početak opet.

Treća aktivnost: "potezanje konopa".

Svaka ekipa će poslati tim od 12 igrača za sudjelovanje.

Ovim proširenjem ， ne samo da ćemo u potpunosti cijeniti koheziju tima i integraciju tima, već ćemo i poboljšati duh timske suradnje, nakon napornog rada svi zaposlenici su dobro opušteni.